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Nachhaltigkeit

Wir bei Signicast glauben an den Aufbau einer besseren Zukunft. Indem wir Innovation mit Verantwortung verbinden, wollen wir einen positiven Einfluss auf die Welt haben.

Grüne Zukunft

Green by Design: Unsere Endanwendungen für eine nachhaltige Zukunft.

Satelliten

Modernste Komponenten, die in Luft- und Raumfahrtsatelliten integriert sind, ermöglichen die Sammlung kritischer Daten zur Überwachung des Klimawandels, zur Optimierung des Ressourcenmanagements und zur Erleichterung effizienter Verkehrsnetze, die alle zu einem nachhaltigeren Planeten beitragen.

Landwirtschaftliche Fahrzeuge

Langlebige und effiziente Komponenten, die in fortschrittliche landwirtschaftliche Traktoren integriert sind, optimieren landwirtschaftliche Praktiken, reduzieren den Kraftstoffverbrauch und minimieren die Umweltbelastung und tragen so zu einem nachhaltigeren Lebensmittelproduktionssystem bei.

Messgeräte & Ventile

Präzise und zuverlässige Komponenten, integriert in intelligente Dosier- und Ventilsysteme, ermöglichen ein effizientes Ressourcenmanagement, senken den Energieverbrauch und tragen so zu einer nachhaltigeren Zukunft bei.

Rechenzentren

Fachmännisch entwickelte Komponenten, die für effiziente Datenserver entwickelt wurden und von fortschrittlichen Kühlsystemen und optimiertem Design angetrieben werden, minimieren den Energieverbrauch und reduzieren den mit Rechenzentren verbundenen CO2-Fußabdruck, um eine nachhaltigere digitale Infrastruktur zu fördern.

Reduzierung unserer Umweltbelastung

Signicast setzt sich für eine nachhaltige Zukunft ein. Wir reduzieren unseren ökologischen Fußabdruck durch Energieeffizienz, Abfallreduzierung und verantwortungsvolle Praktiken. Unser Ziel ist es, einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaften, denen wir dienen, und den Planeten, den wir teilen, zu haben.

Innovation für Nachhaltigkeit

Signicast wurde auf Innovation aufgebaut und das hört auch in Sachen Nachhaltigkeit nicht auf. Wir entwickeln und investieren ständig in Technologien, die uns als führend in der nachhaltigen Fertigung positionieren. Unser Engagement für Innovation stellt sicher, dass wir an der Spitze der Branche bleiben und positive Veränderungen vorantreiben.

Zusammenarbeit für eine bessere Zukunft

Signicast setzt sich für eine nachhaltige Zukunft ein. Wir arbeiten verantwortungsbewusst und sind an mehreren Standorten nach ISO 14001 zertifiziert, was unser Engagement für das Umweltmanagement zeigt. Um unsere Nachhaltigkeitsbemühungen weiter zu verbessern, arbeiten wir mit renommierten Organisationen zusammen und nutzen die EcoVadis-Plattform, um unsere Leistung zu bewerten und verbesserungswürdige Bereiche zu identifizieren.

Wir wissen, wie wichtig Nachhaltigkeit für unsere Kunden ist. Wir arbeiten mit ihnen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die auf ihre spezifischen Bedürfnisse und Umweltstandards abgestimmt sind. Wir sind außerdem stolze Mitglieder mehrerer Branchenorganisationen und verfügen über Zertifizierungen, die unser Engagement für Nachhaltigkeit und Qualität belegen.

Mit Sorgfalt bewerfen für Mensch und Planet

Die kontinuierlichen Nachhaltigkeitsbemühungen von Signicast spiegeln das Engagement für eine grünere Zukunft wider.

ESG als globale strategische Priorität etabliert.

Globaler CO2-Fußabdruck von Scope 1 und 2.

Partnerschaft mit Ecovadis zur Bewertung des ESG-Managementsystems.

Einrichtung eines ESG-Ausschusses/-Vorstands, einschließlich wichtiger Führungskräfte.

Abschluss der Wesentlichkeitsbewertung und Inventarisierung aktueller Initiativen.

Aufbau von ESG-Berichterstattung und KPI-Management.

Legen Sie globale Emissionsreduktionsziele fest.

Offenlegung der Klimastrategie gegenüber CDP.

Implementieren Sie neue Klimainitiativen an globalen Standorten.

Veröffentlichung eines externen Nachhaltigkeitsberichts des Unternehmens.

Führen mit

Integrität

Als technologieorientiertes Fertigungsunternehmen verpflichtet sich Signicast, in allen Regionen mit Integrität und Respekt Geschäfte zu führen. Wir fördern ein positives, unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem sich die Mitarbeiter befähigt fühlen, ihre Meinungen und Bedenken zu äußern.