なぜシグニキャストなのか?
シグニキャストで充実したキャリアを築き、
イノベーションとコラボレーションが繁栄する場所。
専門家の指導
私たちは、インベストメント鋳造における数十年にわたる専門知識と経験を効果的に活用します。
従業員の権限付与
私たちは、継続的な能力開発を通じて従業員が潜在能力を最大限に発揮できるようにします。
コラボレーション文化
私たちの協力的な環境は、イノベーションと集団的な成果を促進します。
無限のチャンス
シグニキャストは、さまざまな場所で幅広い役割と経験を提供します。
私たちのチームの声
“「シグニキャストは革新と卓越性の文化を育みます。当社の従業員は自分のスキルと視点を活用できるようになり、当社の成功に大きな影響を与えています。このようなダイナミックな組織の一員になれるのは光栄です。」
Marc Riquelme, President, Signicast, CIREX, and Optimim
私たちのチームの声
“「私は常に、お客様のために革新的なソリューションを見つけることに挑戦し、インスピレーションを受けています。チームの専門知識とプロジェクトへの献身は、やりがいのある充実した経験となっています。」
Konrad Roell, Sales Engineer
競争力の高い特典と福利厚生
メディカル
61日目からHSAでPPOまたはHDHPに登録します。
歯科用
当社の歯科用 PPO は、61 日目からほとんどの処置を 100% カバーします。
生命保険
会社負担の生命保険は、年収の1倍に相当し、追加の補償も利用できます。
401(k)退職金制度
401(k) プラン (最初の 100% は 4% 一致、次の 75% は 2% 一致) は、雇用 90 日後に利用できます。
四半期業績ボーナス
従業員は、工場の業績に基づいて四半期ごとの業績ボーナスを受け取る資格があり、90日後の報酬も受け取ることができます。
障害保険
事故、怪我、または病気による収入の損失をカバーするために、61日目から会社が支払う短期障害保険。
任意給付
生命、視力、障害、事故、重篤な病気、がん保険、法律サービスなどの自発的な給付金が利用可能です。
柔軟な支出計画
従業員が税引前のドルを医療費と育児費に使用できるようにします。
安全装置
シグニキャストは、度付き安全メガネを毎年カバーし、安全靴を年に2回まで払い戻します。
授業料の払い戻し計画
シグニキャストは、従業員の継続教育と専門的な成長をサポートするために、最大 5,000 ドルの授業料払い戻しを提供しています。
従業員支援プラン
シグニキャストは、従業員とその家族が個人的な問題や危機を管理できるように、機密のEAPを提供します。
休日と有給休暇
シグニキャストは、有給休暇と、元旦、イースター、戦没将兵追悼記念日、7月4日、レイバーデー、感謝祭、感謝祭の翌日、クリスマスイブ、クリスマス、大晦日を含む10日間の有給休暇を提供しており、すぐに資格があります。
何か大きなものの一部
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